伪造考勤表犯法吗

伪造考勤表犯法。依据《劳动合同法》等,考勤表造假属违法行为,可能导致公司败诉,面临法律制裁,损害企业信誉。
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伪造考勤表违法。处理方式:1. 与公司沟通,要求纠正并赔偿;2. 若沟通无果,向劳动部门申请调解;3. 调解不成,提起劳动仲裁,提交伪造证据,要求裁决。
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伪造考勤表问题,法律上可通过沟通、调解或劳动仲裁处理。建议先与公司沟通,无果后考虑申请调解,仍无法解决则提起劳动仲裁。
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